Franz-Haniel-Straße 26, 47443 Moers
alle Kassenpatienten und Privatpatienten

Offene Stellen

Hier finden Sie immer eine aktuelle Liste mit den offenen Stellen bei ZahnDoc Moers

 

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

I)

„Ihr Lächeln ist uns wichtig“…

Das steht bei uns und unseren Angestellten im Vordergrund. Wir leben und lieben unseren Beruf für unsere Patienten und suchen ab sofort

eine/einen zahnmedizinische/n Fachangestellte/n (m/w/d) in Vollzeit bei ZahnDoc Moers.

 

Ihre Aufgaben:

  • individuelle Patientenbetreuung inklusive Vor- und Nachbereitung
  • Assistenz bei der zahnärztlichen Behandlung
  • selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
  • Maßnahmen der Arbeits- und Praxishygiene

 

Was brauchen wir von Ihnen:

  • eine abgeschlossene Berufsausbildung
  • aktueller Röntgenschein
  • sorgfältiges und präzises Arbeiten
  • gepflegtes und freundliches Auftreten
  • empathischer Umgang mit unseren Patienten
  • idealerweise Erfahrungen oder Weiterbildung mit der Abrechnungssoftware Dampsoft

 

Was können wir Ihnen bieten:

  • eine tolle Teamatmosphäre
  • Einblicke in alle Fachbereiche der Zahnmedizin
  • eine Gesundheitsprämie
  • betriebliche Altersvorsorge
  • interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten
  • Arbeiten im geregelten Schichtsystem
  • Teamveranstaltungen

 

II)

„Ihr Lächeln ist uns wichtig“…

das steht bei uns und unseren Angestellten im Vordergrund. Wir leben und lieben unseren Beruf für unsere Patienten und suchen ab sofort

eine Empfangskraft (m/w/d) in Vollzeit bei ZahnDoc Moers.

 

Was brauchen wir von Ihnen:

  • sorgfältiges und präzises Arbeiten
  • höfliche und zuvorkommende Annahme unserer Patienten auch in schwierigen Situationen
  • gepflegtes und freundliches Auftreten
  • organisatorisches Talent und Teamfähigkeit
  • empathischer Umgang mit unseren Patienten
  • idealerweise Erfahrungen im Hotel- oder Empfangsbereich

 

Was können wir Ihnen bieten:

  • eine hochmoderne Zahnarztpraxis mit einer tollen Teamatmosphäre
  • eine Gesundheitsprämie
  • betriebliche Altersvorsorge
  • interne Schulungen (z.B. Praxissoftware Dampsoft)
  • Arbeiten im geregelten Schichtsystem
  • Teamveranstaltungen

 

 

 

 

 

 

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